Koniec okresu wypowiedzenia
Wskaż datę złożenia i długość okresu — narzędzie wyznaczy datę zakończenia wg reguł końca miesiąca lub soboty.
Powiązane
Najczęstsze pytania
Kiedy kończy się okres wypowiedzenia liczony w miesiącach?
Okres wypowiedzenia obejmujący miesiąc lub jego wielokrotność kończy się w ostatnim dniu miesiąca kalendarzowego. Bieg liczony jest od pierwszego dnia miesiąca następującego po złożeniu wypowiedzenia.
A liczony w tygodniach?
Okres wypowiedzenia obejmujący tydzień lub jego wielokrotność kończy się w sobotę.
Jaki okres wypowiedzenia mnie obowiązuje?
Przy umowie na czas nieokreślony lub określony: 2 tygodnie przy zatrudnieniu u danego pracodawcy krótszym niż 6 miesięcy, 1 miesiąc przy co najmniej 6 miesiącach, 3 miesiące przy co najmniej 3 latach (art. 36 § 1 KP). Przy umowie na okres próbny: 3 dni robocze, 1 tydzień albo 2 tygodnie (art. 34 KP).
Czy do stażu u pracodawcy liczy się wcześniejsze zlecenie lub B2B u niego?
Od 2026 r. tak — do okresu zatrudnienia u danego pracodawcy wlicza się udokumentowane okresy zlecenia, działalności gospodarczej czy umowy agencyjnej, w których pracowałeś na jego rzecz (art. 302¹ § 8 KP; u pracodawców prywatnych od 1 maja 2026 r.). To może wydłużyć okres wypowiedzenia — ale nie dla wypowiedzeń, które już trwały w dniu wejścia zmian w życie.
Czy to porada prawna?
Nie. Narzędzie liczy daty według ogólnych reguł; w konkretnej sprawie zweryfikuj długość okresu wypowiedzenia (zależy m.in. od stażu i rodzaju umowy).